Slovník pojmů k řízení lidských zdrojů
Slovník obsahuje hesla z oblasti řízení lidských zdrojů. Zahrnuje otázky trhu práce a zaměstnanosti, organizace personální práce a personální činnosti, personální strategie a personálního plánování, řízení výkonů, získávání a výběru pracovníků, vzdělávání, pracovní motivace apod., včetně problematiky pracovního práva, … celý popis
Uloženo v:
Podrobná bibliografie
- Hlavní autor
- Typ dokumentu
- Knihy
- Fyzický popis
- xxx, 157 s. ; 25 cm
- Vydáno
-
Praha :
C.H. Beck,
2004
- Vydání
- Vyd. 1.
- Edice
- Beckovy odborné slovníky
- Témata
- Bibliografie
- Obsahuje bibliografii
- ISBN
- 80-7179-468-6
:
Jednotky
Nápověda
Pro vytváření rezervací/objednávek je třeba se přihlásit.
| Dostupnost | Stav | Oddělení | Sbírka | Umístění | Více informací | Poznámka | Signatura | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
|
|
Univerzita Karlova - Filozofická fakulta - Knihovna FF UK
|
|
||||||
|
|
Česká zemědělská univerzita v Praze - Knihovna ČZU
|
|
||||||
|
|
ČVUT v Praze - Ústřední knihovna ČVUT - Lokální knihovna na Fakultě dopravní
|
|
||||||
|
|
Mendelova univerzita v Brně - Ústav vědecko-pedagogických informací a služeb - Knihovna
|
|
UK-78631/1 | |||||
|
|
Masarykova univerzita - Právnická fakulta - Ústřední knihovna
|
|
||||||
|
|
Masarykova univerzita - Ekonomicko-správní fakulta - Středisko vědeckých informací
|
|
||||||
|
|
Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích - Akademická knihovna
|
|
||||||
|
|
Západočeská univerzita v Plzni - Univerzitní knihovna - Ekonomická knihovna Cheb
|
|
EKOKNV72 | |||||
|
|
Univerzita Hradec Králové - Univerzitní knihovna
|
|
75264-II | |||||
|
|
Slezská univerzita v Opavě - Univerzitní knihovna - pracoviště Karviná
|
|
||||||
|
|
Městská knihovna Český Těšín
|
|
U16716 | |||||
|
|
Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava - Ústřední knihovna
|
|
260664 | |||||
|
|
Západočeská univerzita v Plzni - Univerzitní knihovna - Knihovna Bory
|
|
TECKNV967 | |||||
|
|
Městská knihovna Rokycany
|
|
||||||
|
|
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně - Knihovna
|
|