Jak lépe řídit : Zásady, pravidla a některé nové směry řízení
Prvý svazek ediční řady nejdříve svěřuje vedoucím hospodářským činitelům principy řízení s ohledem na praxi. Zdůrazňuje zásadní uspořádání organizační struktury, rozsah působnosti, pravomoci a odpovědnosti funkcí i dimenzerozhodování, přikazování a kontroly. Poté si hledí nových forem řízení z hlediska kybernetiky, teorie … celý popis
Uloženo v:
Podrobná bibliografie
- Hlavní autor
- Další autoři
- Typ dokumentu
- Knihy
- Fyzický popis
- 106, [2] s. ; 8°
- Vydáno
-
Praha :
Svoboda,
1970
- Vydání
- 1. vyd.
- Edice
- Racionalizace práce vedoucího
- Témata
- Popis jednotky
- Pozn.
Odkazy na lit.
Obálka: Jiří Solpera
14600 výt.
Přehl. lit. - ISBN
- (Brož.)
MARC
LEADER | 00000cam-a2200000-a-4500 | ||
---|---|---|---|
001 | kpw0149775 | ||
003 | CZ-ZlKKF | ||
005 | 20131007000849.5 | ||
007 | ta | ||
008 | 970702s1970 xr |||||||||||||||||cze|| | ||
015 | |a cnb000133461 | ||
020 | |a (Brož.) : |c Kčs 7,00 | ||
035 | |a (OCoLC)42115083 | ||
040 | |a ABA001 |b cze |c ULG001 |d ABA001 | ||
041 | 0 | |a cze | |
044 | |a xr | ||
072 | 7 | |a 658 |x Řízení a správa podniku |2 Konspekt |9 4 | |
080 | |a 65.012.4 .+331.01.007.1 |2 undef | ||
100 | 1 | |a Pavelka, Karel |7 jk01092049 |4 aut | |
245 | 1 | 0 | |a Jak lépe řídit : |b Zásady, pravidla a některé nové směry řízení / |c Karel Pavelka |
250 | |a 1. vyd. | ||
260 | |a Praha : |b Svoboda, |c 1970 |e (Brno : |f Rudé právo) | ||
300 | |a 106, [2] s. ; |c 8° | ||
490 | 1 | |a Racionalizace práce vedoucího | |
500 | |a Pozn. | ||
500 | |a Odkazy na lit. | ||
500 | |a Obálka: Jiří Solpera | ||
500 | |a 14600 výt. | ||
500 | |a Přehl. lit. | ||
520 | 2 | |a Prvý svazek ediční řady nejdříve svěřuje vedoucím hospodářským činitelům principy řízení s ohledem na praxi. Zdůrazňuje zásadní uspořádání organizační struktury, rozsah působnosti, pravomoci a odpovědnosti funkcí i dimenzerozhodování, přikazování a kontroly. Poté si hledí nových forem řízení z hlediska kybernetiky, teorie informace, teorie systémů, operačního výzkumu, automatizace a dalších rozvojových linií, mezi něž patří dynamika organizace,integrace, poměry centralizace, decentralizace a recentralizace, prognostika a inovace. | |
653 | 0 | |a vedoucí pracovníci | |
653 | 0 | |a řízení kolektivu | |
653 | 0 | |a organizační myšlení | |
653 | 0 | |a operační výzkum | |
653 | 0 | |a inovace | |
700 | 1 | |a Juricová, Jarmila |7 jk01052242 |4 edt | |
700 | 1 | |a Solpera, Jan, |d 1939- |7 jk01120401 |4 art | |
830 | 0 | |a Racionalizace práce vedoucího | |
910 | |a ZLG001 | ||
980 | |c 243143 |b 377700167000 |1 338 |t N |l 1PNL naučná sklad |v A |d 20.2.1999 |r 0 |f 7.0 |z 1Kam |x 7 | ||
996 | |b 320411 |l Ústřední knihovna |r 1PNL naučná sklad |s A |a 0 |e ZLG001 |t ZLG001.320411 |